Mitarbeiter (M/W/D) in der MIET- UND WEG-VERWALTUNG in Teilzeit
Wir, die SIP Immobilien und Hausverwaltung GmbH sind ein kleines, inhabergeführtes Immobilienunternehmen mit Sitz in zentraler Innenstadtlage von Oldenburg.
Wir verwalten Liegenschaften in der Region, von Norden, über Oldenburg bis nach Bramsche. Ein Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt im Bereich des Seniorenwohnens.
Um auch zukünftig gut aufgestellt zu sein, sucht unser kleines Team tatkräftige Unterstützung. Idealerweise für 20-25 Wochenstunden.
Ansprechpartner und nähere Informationen:
Alexander Wiecker
Tel.: (0441) 48063616
Deine Aufgaben:
- Kaufmännische und technische Verwaltung von Miet- und WEG-Objekten
- Ansprechpartner für Mieter, Eigentümer, Handwerker und Dienstleister
- Abschluss und Prüfung von Dienstleistungs- und Energielieferungsverträgen
- Einholung von Angeboten für Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
- Vor- und Nachbereitung von Eigentümerversammlungen sowie Unterstützung des Geschäftsführers bei der Durchführung von Eigentümerversammlungen sowie Umsetzung der getroffenen Beschlüsse.
Dein Profil:
- Du hast eine kaufmännische Ausbildung (oder eine vergleichbare Qualifikation) absolviert und verfügst bereits über Erfahrungen im Bereich der Immobilienverwaltung
- Du bist freundlich, motiviert, und engagiert. Gleichzeitig verfügst Du über ein gesundes Durchsetzungsvermögen
- Du arbeitest strukturiert, bist zuverlässig und hast Lust unser kleines Unternehmen weiterzuentwickeln
- Ganz wichtig in einem kleinen Team ist die Teamfähigkeit
- Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und nutzt zuverlässig unsere eingesetzte Branchensoftware
Was wir Dir bieten:
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Du wirst Teil eines kleinen, familiären Teams
- Einen großen Gestaltungsspielraum
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Option auf Home-Office
- Einen innenstadtnahmen und modernen Arbeitsplatz
- Nach Absprache eine betriebliche Altersvorsorge
- Auf Wunsch E-Bike-Leasing über den Arbeitgeber
